Human rights policy

インスタリムグループのMission

「立てない」「歩けない」「外出できない」という障壁をなくし、すべての人に世界の可能性を開く。

• インスタリムグループの人権に対する考え方

インスタリムグループは、単に義肢や装具を提供するだけではありません。インスタリムグループは、患者様を、勇気を持って人生を取り戻す、尊敬すべきChange Makerとして、称えます。私たちの揺るぎないコミットメントは、患者様の旅の共感的なパートナーとなり、患者様が新しい人生をつかみ、Quality of Lifeを向上させるための力を与える努力を続けることです。私たちは、患者様一人ひとりの豊かな未来のために常に最大限の力を尽くし、共に変革への道を切り開いていきます。

患者様にとって共感できる大切なパートナーとなるために、インスタリムグループは従業員一人ひとりが安心して力を発揮できる環境を整備するために、努力し続けます。

そして、従業員一人一人が「自分自身が幸せに生きる権利を持っている」ということに自覚的となり、Quality of Lifeを向上させることに意欲的で、幸せに生きることに真摯であることを尊重します。そうすることで、患者様にとって共感できる大切なパートナーとなりえると考えるからです。

当社はグループ全体で公平な評価制度を用いており、全ての従業員が性別、国籍に関わらず、その能力と貢献度に応じて正当に評価され、処遇されることを保証しています。私たちは、多様性を尊重し、差別や不平等を排除することを約束します。

• 人権デュー・ディリジェンス

インスタリムグループは、ESGマネジメントを重視する投資家様からの定期的な人権デュー・ディリジェンスを受けています。

• 苦情処理メカニズムについて

インスタリムグループでは、人権を含む社内外のコンプライアンス違反行為又はその恐れがある場合、相談・通報窓口となる内部通報窓口を設置し、関連する部門、必要に応じて外部の専門家からなる調査チームを設置することができるようになっています。関係部門が連携し、適切な解決につなげます。

また、患者様からの苦情についても電話等でお受けする体制を整えています。

住所：〒130-0003 東京都墨田区横川1-16-3 Center of Garage Room06

インスタリム株式会社

連絡先：03-6805-5356

【2022年7月1日制定】

【2023年11月1日改定】